L’ère du 9h à 17h est révolue, mais le retour obligatoire au bureau constitue-t-il un retour en arrière ? 

Le 16 janvier , 2023 marque le début de la politique de retour au travail obligatoire annoncée par le Secrétariat du Conseil du Trésor seulement un mois auparavant. La politique exigera que tous les travailleurs du gouvernement retournent graduellement au bureau deux ou trois fois par semaine et sera entièrement mise en œuvre d’ici la … Continuer la lecture

Pourquoi le modèle hybride ne constitue pas la solution à long terme dont nous avons réellement besoin.

À l’automne 2022, le thème général semblait être : retourner à l’école, retourner au travail, retourner à… la normale… ? Après plus de deux ans de travail et de vie dans les «limbes», de nombreux Canadiens étaient prêts à laisser derrière eux les restrictions du COVID et à retrouver une certaine forme de liberté pré-pandémique. … Continuer la lecture

Accessibilité de l’animation virtuelle – Partie 2 : Exécution accessible

L’utilisation de pratiques accessibles dans le contexte de l’organisation et de l’animation d’événements virtuels présente à la fois des défis et des opportunités. Dans cette série de blogues, nous présentons quelques-unes des leçons que nous avons tirées de projets récents où l’accessibilité a occupé le devant de la scène. La partie 1 incluait les leçons 1 à 3 qui décrivaient … Continuer la lecture

Qu’est-ce qu’un animateur de réunion?

Si vous avez entendu le terme « animateur » utilisé dans un milieu professionnel sans être certain de ce son sens, vous n’êtes pas seul. Quiconque a travaillé comme animateur professionnel a probablement assisté à d’innombrables fêtes, mariages ou rassemblements où les présentations se sont déroulées comme ceci :Étranger : « … et vous exercez quel métier? »Animateur : « Je travaille pour … Continuer la lecture

Accessibilité de la facilitation virtuelle – Partie 1 : Accessible par conception

Les pratiques accessibles utilisées au moment de l’organisation et l’animation d’événements virtuels présentent à la fois des défis et des opportunités. Dans cette série, nous présentons quelques-unes des leçons que nous avons tirées de projets récents où l’accessibilité occupait le devant de la scène. La première partie de cette série porte sur la préparation. Bien … Continuer la lecture

Que devraient savoir les employeurs non musulmans au sujet du ramadan? 

Hira est l’une des membres de l’équipe d’Intersol qui célèbre le ramadan ce mois-ci. Dans ce blogue, elle donne un aperçu de ce mois saint et explique comment les collègues et les employeurs peuvent soutenir leurs clients, leurs collègues et leurs employés musulmans.  Tout sur le ramadan  En 2022, le ramadan a commencé dans la nuit … Continuer la lecture

Ce que vous devez savoir pour tenir une réunion hybride : Votre guide rapide sur la nouvelle réalité

Alors que l’on continue de lever tranquillement les restrictions liées à la pandémie, bon nombre d’entre nous qui avons passé nos journées à la maison et avons participé à des réunions sur Zoom ou Microsoft Teams ont naturellement hâte de revenir aux réunions en personne. Bien que cela puisse être réaliste pour certains, d’autres risquent … Continuer la lecture